5月15日下午，管城区劳动保障服务管理中心组织全区11个乡镇办事处人力资源社会保障服务所专、协管员40余人进行了劳动保障业务骨干技能测试。

管城区开展基层劳动保障骨干技能测试

5月15日下午，管城区劳动保障服务管理中心组织全区11个乡镇办事处人力资源社会保障服务所专、协管员40余人进行了劳动保障业务骨干技能测试。　　此次测试由管城区区劳动保障服务管理中心统一出题，采取闭卷模式，重点围绕劳动保障四大主要业务：城镇技能培训、就业困难人员认定、小额担保贷款发放、就业失业登记证的办理，同时也涵盖了基层的相关工作知识，贴近实际，可以有效检测我区基层工作人员的业务素质水平，从而达到查漏补缺的目的。

　　通过考试，以考促学，以学促能，敦促全体基层劳动保障服务工作人员不断丰富自身的业务技能知识，不断提升业务素质、工作理念和服务水平，为按时保质保量完成今年工作目标任务打下坚实的基础。

（管城区人社局）

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